Recrutements OCP : ce qu'une source publique dit des tests psychotechniques, les concours ouverts en ce moment et un entraînement gratuit, corrigé, sur les familles d'exercices les plus courantes.
Pour le recrutement de jeunes ingénieurs de l'OCP (2014), l'annonce précisait que les candidats sélectionnés seraient invités à passer un test d'aptitude ainsi qu'un test de personnalité, avant des entretiens.
Postes concernés d'après les avis publiés : jeunes ingénieurs (annonce de 2014). Le contenu exact, la durée et le barème des tests ne sont pas publiés : vérifiez toujours l'avis officiel de votre session.
Source : alwadifa-maroc.com (OCP 2014)
Les tests psychotechniques de recrutement reposent en général sur ces familles :
Lisez d'abord la fiche méthode, puis faites une série par famille en notant vos erreurs. Terminez par le test blanc chronométré (30 questions en 20 minutes) pour travailler la vitesse : environ 40 secondes par question.
Exercices d'entraînement rédigés par KounKour : ce ne sont pas les sujets officiels des recruteurs.
Pour le recrutement de jeunes ingénieurs de l'OCP (2014), l'annonce précisait que les candidats sélectionnés seraient invités à passer un test d'aptitude ainsi qu'un test de personnalité, avant des entretiens. Source : alwadifa-maroc.com (OCP 2014).
Non. Ce sont des exercices d'entraînement rédigés par KounKour sur les familles classiques des tests psychotechniques, avec des réponses vérifiées et expliquées. Ce n'est pas un sujet officiel.